Резюме.



Итак, мы прошли все курсы и пошли подаваться на разные вакансии. Или еще не прошли, но хотим набраться опыта.



Что бы нам эдакого написать, чтобы потенциальный работодатель точно зацепился взглядом за наше резюме?



- Соблюдаем структуру.



Шапка: Кто вы, как с вами связаться (телефон/linkedin) - если профиля на linkedin у вас еще нет, то очень рекомендую.



Блок 2- топовые навыки - в чем вы хороши, в чем вы доказанный эксперт. Если пока ничего не можем там написать, то этот блок пропускаем.



Блок 3. Профессиональный опыт: пишем по убыванию - сначала текущее/последнее место и далее до прошлых мест работы/стажировок и т.д.



ВАЖНО: стоит написать, что за компания и ее сфера. Далее, пишем с глаголами, что мы конкретно СДЕЛАЛИ и ,если есть возможность, с конкретными показателями.

Пример: сделал когортный анализ всех клиентов (принесло +Х% прибыли в год, увеличило сегмент Х на Х %, ...)

Лучше написать 2 конкретных проекта, чем 10 действий без описания (делал дашборды, делал эдхоки).



Так пишем по каждому из мест работы.



Блок 4. Образование - пишем университет, специализацию;



если релевантно вакансии (требование к определенному факультету/специальности) - пишем и свой GPA (средний балл в дипломе).

В этот блок можно также добавить все релевантные вакансии пройденные курсы (по аналитике, например 😏).



Блок 5. Дополнительные навыки.

Если вы, например, выступали на конференциях, делали какие-то публичные проекты, не стесняйтесь тут все это расписать.



Написали, выдохнули.



- Не надо делать резюме больше, чем на 1 страницу.



Есть такая статистика, что классический HR тратит на ваше резюме от 6 (представляете?!) до 15 секунд. Он сканирует взглядом резюме, а посему выдержанная структура и краткость нам поможет. Поэтому, после того, как мы себя-красивых-любимых расписали, нещадно режем все нерелевантное, чтобы уместить все на одну страницу.



- Особенно круто, если под каждую конкретную вакансию мечты вы будете делать отдельное резюме.



Почему, а главное, зачем, спросите вы меня? А я скажу.



В каждой вакансии делается акцент на определенные навыки, поэтому имеет смысл подсвечивать в вашем резюме то, что действительно будет релевантно вакансии.



Вот вам пример.

Компания пишет:

" We expect:

- Working experience as analyst with big data;

- Previous experience in web or mobile analytics;

- Previous experience in a/b testing;

- Excellent analytical skills;

- Basics of Statistics (statistical tests);

- SQL skills;

- Web-analytic systems (like GA, Yandex.Metrika, AppMetrika, Flurry, Mixpanel etc.);"



В резюме мы отражаем это так:

{

ООО "Рога и копыта", Аналитик данных

- сделал 4 а/б теста, что позволило повысить конверсию на Х%

- делал исследование мобильного приложения по сегментам пользователя (улучшили средний чек каждого сегмента на Y% в среднем за год)

}




Что мы тут сделали?



Подсветили навыки А/В тестов (1); показали, что знаем статистику (2); скорее всего, делали эти А/В тесты с помощью скриптов на SQL (3); делали аналитику мобильных приложений (4); принесли результаты компании = классные аналитики (5).





Если хотите продолжения или у вас остались вопросы, то задавайте в комментариях и ставьте классы, конечно же :)



И чтобы было нескучно, вот вам пример, приложенный в медиафайле. В плане результатов можно было бы его наполнить, но структура - 👌🏻



#полезности #рынокIT #карьера #какворватьсяваналитику #истинаневпоследнейинстанции