Вебинар про Soft Skills
Привет! Сегодня в 19 часов будет мой второй вебинар в совместном курсе от Райфа и Слёрма. Буду рассказывать про Soft Skills. Курс уже близится к завершению и записаться не получится, но вебинары проходят в виде открытой трансляции на ютубе. Поэтому можно посмотреть все вебинары по запросу
Курс "Разработчик, или от Мидла до Сеньора"
Когда составлял структуру сегодняшнего вебинара, пытался придумать категоризацию навыков. Крутил их так и эдак, рисовал кружочки с пересечениями, пытался строить майндмэпы. В итоге пришел к классическим квадрантам.
На горизонтальной оси степень конкретности навыка. Те навыки, у которых есть наблюдаемые проявления, — наиболее конкретные. Например, фасилитация встреч, публичные выступления или навык проведения интервью.
Неконкретные, "размытые" навыки, у которых менее яркое внешнее проявление я назвал "базовые". Например, рефлексия. Фиг поймешь снаружи, рефлексирует ли человек. Только косвенно, по изменению его поведения, или если он сам скажет: "я тут подумал, поанализировал нашу коммуникацию и вот какие выводы сделал".
На вертикальной оси расположил степень взаимодействия с другими. Навыки "про себя" — те, для проявления которых нужен только сам человек. Допустим, та же рефлексия.
Навыки "про коммуникацию" — понятно, чтобы коммуницировать, нужна вторая сторона. Допустим, разрешение конфликтов, — это про коммуникацию.
На этих квадрантах четко прослеживается степень сложности прокачки навыка:
— Конкретные про себя проще всего;
— Конкретные про коммуникацию чуть сложнее;
— Базовые про коммуникацию уже сложно;
— Базовые про себя — вообще жесть и перевоспитание поведенческих паттернов, которые формировались десятки лет.
Поэтому и говорят, что soft skills качать сложнее, чем hard skills. Потому что перевоспитание взрослых людей это безнадежная затея.
Свои размышления про soft skills расскажу подробнее сегодня в 19:00 Мск.
Приходите!
Привет! Сегодня в 19 часов будет мой второй вебинар в совместном курсе от Райфа и Слёрма. Буду рассказывать про Soft Skills. Курс уже близится к завершению и записаться не получится, но вебинары проходят в виде открытой трансляции на ютубе. Поэтому можно посмотреть все вебинары по запросу
Курс "Разработчик, или от Мидла до Сеньора"
Когда составлял структуру сегодняшнего вебинара, пытался придумать категоризацию навыков. Крутил их так и эдак, рисовал кружочки с пересечениями, пытался строить майндмэпы. В итоге пришел к классическим квадрантам.
На горизонтальной оси степень конкретности навыка. Те навыки, у которых есть наблюдаемые проявления, — наиболее конкретные. Например, фасилитация встреч, публичные выступления или навык проведения интервью.
Неконкретные, "размытые" навыки, у которых менее яркое внешнее проявление я назвал "базовые". Например, рефлексия. Фиг поймешь снаружи, рефлексирует ли человек. Только косвенно, по изменению его поведения, или если он сам скажет: "я тут подумал, поанализировал нашу коммуникацию и вот какие выводы сделал".
На вертикальной оси расположил степень взаимодействия с другими. Навыки "про себя" — те, для проявления которых нужен только сам человек. Допустим, та же рефлексия.
Навыки "про коммуникацию" — понятно, чтобы коммуницировать, нужна вторая сторона. Допустим, разрешение конфликтов, — это про коммуникацию.
На этих квадрантах четко прослеживается степень сложности прокачки навыка:
— Конкретные про себя проще всего;
— Конкретные про коммуникацию чуть сложнее;
— Базовые про коммуникацию уже сложно;
— Базовые про себя — вообще жесть и перевоспитание поведенческих паттернов, которые формировались десятки лет.
Поэтому и говорят, что soft skills качать сложнее, чем hard skills. Потому что перевоспитание взрослых людей это безнадежная затея.
Свои размышления про soft skills расскажу подробнее сегодня в 19:00 Мск.
Приходите!