🧨 Ответственности за изменения пост
Практически любое орг. изменение проходит примерно одни и те же стадии: идея анализируется и приземляется на текущую реальность, затем происходит много-много переговоров с людьми, в итоге происходят изменения в рабочем процессе, которые нужно оттрекать и, возможно, внести корректировки в договорённости.
В процессе приходится сталкиваться с возражениями, выяснять кучу подробностей о том, как устроена реальность, да ещё и увязывать разных людей друг с другом. Люблю это дерьмо — слов нет как сильно ❤️ ❤️ ❤️
И порой приходится сталкиваться с людьми, которые "просто предложили идею/указали на проблему" и сливаются, как только что-то идёт не так, как они себе придумали.
"При оценке надо использовать сторипойнты, а не часы! Мне говорили так правильно!" / "Это называется не тимлид, а техлид!" / "Хочу, чтобы вопросы разработчикам задавали не в телеграме а фиг знает где и чтобы искать там можно было, так правильно, сделайте, ничего не хочу слышать!"
Фигня в том, что просто указание на проблему порой ничего не стоит. Особенно — если таких проблем десятки и сотни (и это нормально! Значит есть куда расти!).
Чтобы изменение произошло — неизбежно нужно пройти этап аналитики, "приземления" идеи на существующую реальность. И в процессе приземления идея может развернуться на 180 градусов, а то и в нескольких плоскостях!
Часы вместо сторипойнтов используются неспроста. У оценщиков есть свои выработанные привычки и мотивы оставить всё как есть. Плюс смена должна тянуть за собой переписывание кучи отчётного софта. Просто потому что.
Особенная жесть, бессмысленная и беспощадная, начинается в случае терминологических споров. 😖
Тот, кто "просто указывает на проблему" как будто не готов услышать, что реальность устроена сложнее — просто топает ножкой при каждом удобном случае и говорит "хочу, чтобы жизнь была красивой!". А ответственность за эту красивую жизнь магически должна переложиться на слушателя.
Я думаю, что перекладывание ответствености по принципу "я бросил — ты должен схватить" некорректно. Можно только предложить взять на себя ответственность за что-то, а если вам откажут — оставить ответственность за беспокоющую проблему на себе. И жить с ней как придётся, без нытья и обвинений.
Практически любое орг. изменение проходит примерно одни и те же стадии: идея анализируется и приземляется на текущую реальность, затем происходит много-много переговоров с людьми, в итоге происходят изменения в рабочем процессе, которые нужно оттрекать и, возможно, внести корректировки в договорённости.
В процессе приходится сталкиваться с возражениями, выяснять кучу подробностей о том, как устроена реальность, да ещё и увязывать разных людей друг с другом. Люблю это дерьмо — слов нет как сильно ❤️ ❤️ ❤️
И порой приходится сталкиваться с людьми, которые "просто предложили идею/указали на проблему" и сливаются, как только что-то идёт не так, как они себе придумали.
"При оценке надо использовать сторипойнты, а не часы! Мне говорили так правильно!" / "Это называется не тимлид, а техлид!" / "Хочу, чтобы вопросы разработчикам задавали не в телеграме а фиг знает где и чтобы искать там можно было, так правильно, сделайте, ничего не хочу слышать!"
Фигня в том, что просто указание на проблему порой ничего не стоит. Особенно — если таких проблем десятки и сотни (и это нормально! Значит есть куда расти!).
Чтобы изменение произошло — неизбежно нужно пройти этап аналитики, "приземления" идеи на существующую реальность. И в процессе приземления идея может развернуться на 180 градусов, а то и в нескольких плоскостях!
Часы вместо сторипойнтов используются неспроста. У оценщиков есть свои выработанные привычки и мотивы оставить всё как есть. Плюс смена должна тянуть за собой переписывание кучи отчётного софта. Просто потому что.
Особенная жесть, бессмысленная и беспощадная, начинается в случае терминологических споров. 😖
Тот, кто "просто указывает на проблему" как будто не готов услышать, что реальность устроена сложнее — просто топает ножкой при каждом удобном случае и говорит "хочу, чтобы жизнь была красивой!". А ответственность за эту красивую жизнь магически должна переложиться на слушателя.
Я думаю, что перекладывание ответствености по принципу "я бросил — ты должен схватить" некорректно. Можно только предложить взять на себя ответственность за что-то, а если вам откажут — оставить ответственность за беспокоющую проблему на себе. И жить с ней как придётся, без нытья и обвинений.