Меня уволят?
Последний год стал насыщенным на заголовки в СМИ о том, что компании заменяют сотрудников искусственным интеллектом
В мае этого года почти 4000 человек официально потеряли работу из-за искусственного интеллекта, говорится в отчете консалтинговой компании, занимающейся исследованиями рынка труда, Challenger, Gray & Christmas. Аналитик Newedge Wealth LLC Бен Имонс, ИИ может уничтожить 300 млн рабочих мест уже к 2035 году, — пишет Forbes.
Издание Bild, входящее в медиаконцерн Axel Springer, планирует заменить ряд должностей искусственным интеллектом в рамках программы сокращения расходов на €100 млн, — утверждает РБК.
Сервис хранения файлов Dropbox тоже заявил об увольнениях в связи с «приемом на работу» искусственного интеллекта. На улице окажется около 16% штата сервиса или около 500 человек, — ссылается CNews.
Так что же это, громкие заголовки для привлечения внимания к единичным кейсам, или же это начало глобального тренда, и сотрудникам по всему миру пора задуматься?
На мой взгляд, мы переживаем очередной тренд в развитии рынка труда. В 19 веке это была промышленная революция. Выиграли те, кто быстрее встроился в новую систему работы на заводах. В 20 веке — автоматизация производств, и преимущество снова было на стороне смелых первопроходцев. А на наш 21 век выпало внедрение искусственного интеллекта. Как и в предыдущие волны, выиграют те, кто начнут быстрее применять технологию в своей работе. Сейчас мы на том этапе, когда навык работы с нейросетями — инновация и конкурентное преимущество. В ближайшие 3-4 года он станет необходимым требованием для карьерного роста.
Как вам кажется, какие профессии первыми попадают под удар? Почувствовал ли кто-то изменения рынка труда лично на себе? Делитесь своим мнением в комментариях
Последний год стал насыщенным на заголовки в СМИ о том, что компании заменяют сотрудников искусственным интеллектом
В мае этого года почти 4000 человек официально потеряли работу из-за искусственного интеллекта, говорится в отчете консалтинговой компании, занимающейся исследованиями рынка труда, Challenger, Gray & Christmas. Аналитик Newedge Wealth LLC Бен Имонс, ИИ может уничтожить 300 млн рабочих мест уже к 2035 году, — пишет Forbes.
Издание Bild, входящее в медиаконцерн Axel Springer, планирует заменить ряд должностей искусственным интеллектом в рамках программы сокращения расходов на €100 млн, — утверждает РБК.
Сервис хранения файлов Dropbox тоже заявил об увольнениях в связи с «приемом на работу» искусственного интеллекта. На улице окажется около 16% штата сервиса или около 500 человек, — ссылается CNews.
Так что же это, громкие заголовки для привлечения внимания к единичным кейсам, или же это начало глобального тренда, и сотрудникам по всему миру пора задуматься?
На мой взгляд, мы переживаем очередной тренд в развитии рынка труда. В 19 веке это была промышленная революция. Выиграли те, кто быстрее встроился в новую систему работы на заводах. В 20 веке — автоматизация производств, и преимущество снова было на стороне смелых первопроходцев. А на наш 21 век выпало внедрение искусственного интеллекта. Как и в предыдущие волны, выиграют те, кто начнут быстрее применять технологию в своей работе. Сейчас мы на том этапе, когда навык работы с нейросетями — инновация и конкурентное преимущество. В ближайшие 3-4 года он станет необходимым требованием для карьерного роста.
Как вам кажется, какие профессии первыми попадают под удар? Почувствовал ли кто-то изменения рынка труда лично на себе? Делитесь своим мнением в комментариях