Анализ обратной связи и данных сотрудников с помощью ChatGPT



#фИИишкиChatGPT



🔜ChatGPT способен анализировать и суммировать большие объемы данных, и сегодня мы посмотрим, какие возможности это открывает в работе с отзывами сотрудников.



Как это работает?



ChatGPT может обрабатывать неструктурированные данные (текстовые отзывы сотрудников или результаты опросов). Вместо того, чтобы тратить время на самостоятельный анализ каждого отзыва, HR-менеджеры могут воспользоваться ИИ для суммирования информации и выделения главных тем или повторяющихся проблем.



📌Промпты для разных задач:



Анализ отзывов сотрудников:



"Проанализируй отзывы сотрудников за последний квартал и составь сводку ключевых проблем, связанных с управлением и рабочей средой."



Суммирование данных опросов:



"Суммируй результаты опроса сотрудников о рабочей среде и выдели основные положительные и отрицательные моменты."



Выявление тенденций:



"На основе отзывов за последние полгода выяви тенденции и проблемы, с которыми чаще всего сталкиваются сотрудники в разных департаментах."



Создание отчета для руководства:



"Составь краткий отчет для руководства на основе отзывов сотрудников, подчеркнув ключевые проблемы и предложения по улучшению."



А как выгрузить полученный текст в формате документа или загрузить отчет по шаблону, мы расссказывали в посте до этого, прочитать можно тут



💛, если было полезно

🔥 - больше постов с фишками ChatGPT



@FOKINA_AI — больше ИИ-инструментов