Академия и индустрия
У каждого PhD студента в какой-то момент встаёт вопрос о том, продолжать ли карьеру в индустрии или оставаться в академии. Для себя я не видел особого развития в академии: кочевать по случайным европейским деревням – не очень интересная для меня перспектива, а по-другому получется только у настоящих звёзд. Я не настолько уверен в своей удаче, чтобы продолжать работать в академической среде.🤓
Для разных карьерных путей придётся учиться разным вещам – если в индустрии вас скорее всего будут гонять по программированию и гномикам, в академии нужно научиться давать довольно специфические презентации о себе и своём рисёрче с большим упором на будущее. Оба пути объединяет одно: для успешного поиска последующей работы необходимо, чтобы вас знали (да-да, тот самый ненавидимый многими нетворкинг). Например, с моим текущим менеджером мы познакомились на конференции и он знал моего научного руководителя (хоть и не в лучшем возможном свете🚨 ).
Как мне кажется, получить работу исследователя в крупной компании всё-таки чуть проще, чем профессора в tier-1 университете. Мест больше, да и уволить всё-таки могут не только за что-то совсем вопиющее. С другой стороны, за некоторый риск и компромиссы в рисёрче в индустрии платят больше. Кстати, неправда, что разрыв такой уж колоссальный для в tier-1 американских университетов – зарплата профессора там несильно отличается FAANG-овского миддла.📈
У каждого PhD студента в какой-то момент встаёт вопрос о том, продолжать ли карьеру в индустрии или оставаться в академии. Для себя я не видел особого развития в академии: кочевать по случайным европейским деревням – не очень интересная для меня перспектива, а по-другому получется только у настоящих звёзд. Я не настолько уверен в своей удаче, чтобы продолжать работать в академической среде.
Для разных карьерных путей придётся учиться разным вещам – если в индустрии вас скорее всего будут гонять по программированию и гномикам, в академии нужно научиться давать довольно специфические презентации о себе и своём рисёрче с большим упором на будущее. Оба пути объединяет одно: для успешного поиска последующей работы необходимо, чтобы вас знали (да-да, тот самый ненавидимый многими нетворкинг). Например, с моим текущим менеджером мы познакомились на конференции и он знал моего научного руководителя (хоть и не в лучшем возможном свете
Как мне кажется, получить работу исследователя в крупной компании всё-таки чуть проще, чем профессора в tier-1 университете. Мест больше, да и уволить всё-таки могут не только за что-то совсем вопиющее. С другой стороны, за некоторый риск и компромиссы в рисёрче в индустрии платят больше. Кстати, неправда, что разрыв такой уж колоссальный для в tier-1 американских университетов – зарплата профессора там несильно отличается FAANG-овского миддла.