24 года c момента получения первой работы - в среднем столько лет занимает путь до генерального директора компании, согласно исследованию Harvard Business Review.
К исследованию следует прислушаться, хотя бы потому, что оно проходило в течении 10 лет и было опрошено более 17 тыс генеральных директоров. Просто нереальные крутые цифры...
Есть несколько лайфхаков, которые позволят значительно сократить этот путь
1. Go Small to Go Big - переход с позиции C-level крупной компании на позицию CEO в маленькую компанию.
2. Make a Big Leap - большая удача, вам предложили позицию CEO, вы к ней объективно не готовы, но решаете рискнуть.
3. Inherit a Big Mess - на вас решили повесить убыточную компанию, никто другой не согласился.
P.S. no guts no glory - кто не рискует, тот не становится CEO.
🏍 Ссылка на источник
@dmitrii_ireshev_Agile_PMP #исследование #новости #цифрадня
К исследованию следует прислушаться, хотя бы потому, что оно проходило в течении 10 лет и было опрошено более 17 тыс генеральных директоров. Просто нереальные крутые цифры...
Есть несколько лайфхаков, которые позволят значительно сократить этот путь
1. Go Small to Go Big - переход с позиции C-level крупной компании на позицию CEO в маленькую компанию.
2. Make a Big Leap - большая удача, вам предложили позицию CEO, вы к ней объективно не готовы, но решаете рискнуть.
3. Inherit a Big Mess - на вас решили повесить убыточную компанию, никто другой не согласился.
P.S. no guts no glory - кто не рискует, тот не становится CEO.
@dmitrii_ireshev_Agile_PMP #исследование #новости #цифрадня