Сейчас IT-команды все чаще обращаются к гибким методологиям, например, к Agile. Такой спрос привел к появлению новой специальности — Agile-коуч. Давай вместе разберемся, чем они занимаются 😉
Agile-коуч обучает команду гибкому подходу к разработке программного обеспечения, контролирует результативность работы.
Основные задачи:
🔸 планирование этапов внедрения Agile
🔸 обучение команды работе с методиками Scrum и Kanban
🔸 выявление проблем в работе по методологии и помощь в их решении
🔸 развитие культуры Agile-мышления и контроль результативности внедрения методологии.
Для специалистов важно:
🔸 понимать принципы гибких методологий и менторства, наставничества
🔸 адаптировать команды под методики и наоборот.
А тебе уже довелось поработать с гибкими методологиями? Делись своими впечатлениями и мнением в комментариях ⬇️
#профессии_в_ИТ
Agile-коуч обучает команду гибкому подходу к разработке программного обеспечения, контролирует результативность работы.
Основные задачи:
🔸 планирование этапов внедрения Agile
🔸 обучение команды работе с методиками Scrum и Kanban
🔸 выявление проблем в работе по методологии и помощь в их решении
🔸 развитие культуры Agile-мышления и контроль результативности внедрения методологии.
Для специалистов важно:
🔸 понимать принципы гибких методологий и менторства, наставничества
🔸 адаптировать команды под методики и наоборот.
А тебе уже довелось поработать с гибкими методологиями? Делись своими впечатлениями и мнением в комментариях ⬇️
#профессии_в_ИТ