Google заплатит $2,59 млн 5500 своим сотрудникам и бывшим соискателям. И зарезервирует ещё $1,25 млн, чтобы скорректировать уровень зарплаты инженеров в офисах Google в Маунтин-Вью, Киркленде, Сиэтле и Нью-Йорке в следующие 5 лет.



Нет, это не аттракцион невиданной щедрости. На самом деле, компания пытается урегулировать неудобную ситуацию с обвинениями в дискриминации, которые ей предъявило Минтруда США. В ходе очередных проверок выяснилось, что женщины-программисты в офисах Google в Маунтин-Вью, в Сиэтле и Киркленде получают меньше мужчин. В невыгодном положении оказывались также кандидаты из азиатских стран, которые стремились занять должности инженеров в офисах Google в Сан-Франциско, Саннивейл и Киркленд.



В общем и целом, Google отдаст $3,8 млн, что, по большому счету, капля в море, учитывая, что рыночная капитализация материнской компании Alphabet составляет $1,28 трлн.