Продолжим разговор про архетипы Staff Engineer
Сегодня подробнее поговорим про, пожалуй, самый распространенный архетип - Тех Лид/Tech Lead
Что делает Тех Лид? Лидирует в рамках команды или ряда команд, нарезает задачи, направляет команды/команду для решения этих задач и пытается убрать различные помехи на этом пути к успеху. Зачастую Тех Лид, как человек обладающий контекстом, отвечает за межкомандное и межфункциональное взаимодействие. Работает обычно в связке с продакт менеджером и если нужно перетрясти роадмап, Тех Лид первый человек, с которым заводят разговор об этом
В начале карьеры тех Лид это обычно тот, кто реализовывал самые сложные части системы, постепенно нужно заканчивать с этой пагубной привычкой и делегировать. Во первых это полезно для роста остальных участников команды, во вторых это позволяет команде создавать больше импакта. Несмотря на уменьшающее количество написанного кода, Тех Лид определяет техническое видение для команды и направляет команду в сложных местах.
Зачастую тех Лид это архетип с которого начинает большинство Стафф инженеров, есть несколько причин для этого. Если в компании структура работы устроена в рамках команд или по Agile, то там сам собой постепенно появляется такой человек, а как вы знаете, под такое описание попадает, на разных этапах, почти любая компания. Кроме того, работа Тех Лида во многом пересекается с работой Синьора, что делает переход естественным, а необходимость, в среднем, 1 техлида на 8 инженеров, делает этот архетип самым распространенным.
Самое интересно, можно быть Тех Лидом, но не быть Стафф инженером, делай примерно похожие вещи, но с меньшим импортом, на меньших проектах и тп.
#BigTechLevels
Сегодня подробнее поговорим про, пожалуй, самый распространенный архетип - Тех Лид/Tech Lead
Что делает Тех Лид? Лидирует в рамках команды или ряда команд, нарезает задачи, направляет команды/команду для решения этих задач и пытается убрать различные помехи на этом пути к успеху. Зачастую Тех Лид, как человек обладающий контекстом, отвечает за межкомандное и межфункциональное взаимодействие. Работает обычно в связке с продакт менеджером и если нужно перетрясти роадмап, Тех Лид первый человек, с которым заводят разговор об этом
В начале карьеры тех Лид это обычно тот, кто реализовывал самые сложные части системы, постепенно нужно заканчивать с этой пагубной привычкой и делегировать. Во первых это полезно для роста остальных участников команды, во вторых это позволяет команде создавать больше импакта. Несмотря на уменьшающее количество написанного кода, Тех Лид определяет техническое видение для команды и направляет команду в сложных местах.
Зачастую тех Лид это архетип с которого начинает большинство Стафф инженеров, есть несколько причин для этого. Если в компании структура работы устроена в рамках команд или по Agile, то там сам собой постепенно появляется такой человек, а как вы знаете, под такое описание попадает, на разных этапах, почти любая компания. Кроме того, работа Тех Лида во многом пересекается с работой Синьора, что делает переход естественным, а необходимость, в среднем, 1 техлида на 8 инженеров, делает этот архетип самым распространенным.
Самое интересно, можно быть Тех Лидом, но не быть Стафф инженером, делай примерно похожие вещи, но с меньшим импортом, на меньших проектах и тп.
#BigTechLevels