Массовые сокращения в IT. Как это повлияет на рынок?
Вчера появилась информация о том, что некоторые дочки Сбера проводят массовые сокращения IT-специалистов. Эта новость всколыхнула сообщество и, в очередной раз, породила разговоры о том, что «IT уже не торт» и пора бы всем на завод. Я решил поразмышлять на данную тему и дать собственный прогноз, что будет дальше.
Смотрите, нас ждёт массовый выход на рынок опытных специалистов. Это значит, что зарплаты мидлов и сеньоров (по ряду специальностей) прекратят рост, а где-то даже просядут. Так будет продолжаться до полугода, после чего ситуация рассосётся. Поэтому, если вы опытный специалист и хотите сменить работу – дождитесь лета и только потом действуйте.
Что касается стажёров и джунов, то им можно не беспокоиться. Дело в том, что рынок новичков — это отдельное царство. Мидлы и сеньоры не пойдут на те условия, которые предлагают новичкам. А компании, особенно маленькие, вряд ли смогут предложить больше.
В общем, выдыхаем и продолжаем учиться. Новая жизнь сама по себе не настанет!
P.S. На этой неделе я должен закончить разработку курса «Первая работа в IT. Стратегия быстрого трудоустройства». Это значит, что к концу следующей недели будет релиз🚀
Вчера появилась информация о том, что некоторые дочки Сбера проводят массовые сокращения IT-специалистов. Эта новость всколыхнула сообщество и, в очередной раз, породила разговоры о том, что «IT уже не торт» и пора бы всем на завод. Я решил поразмышлять на данную тему и дать собственный прогноз, что будет дальше.
Смотрите, нас ждёт массовый выход на рынок опытных специалистов. Это значит, что зарплаты мидлов и сеньоров (по ряду специальностей) прекратят рост, а где-то даже просядут. Так будет продолжаться до полугода, после чего ситуация рассосётся. Поэтому, если вы опытный специалист и хотите сменить работу – дождитесь лета и только потом действуйте.
Что касается стажёров и джунов, то им можно не беспокоиться. Дело в том, что рынок новичков — это отдельное царство. Мидлы и сеньоры не пойдут на те условия, которые предлагают новичкам. А компании, особенно маленькие, вряд ли смогут предложить больше.
В общем, выдыхаем и продолжаем учиться. Новая жизнь сама по себе не настанет!
P.S. На этой неделе я должен закончить разработку курса «Первая работа в IT. Стратегия быстрого трудоустройства». Это значит, что к концу следующей недели будет релиз🚀