Нужно ли автоматизаторам имитировать активность в GitHub профиле?



Спойлер: имитировать не нужно.



Уже второй раз натыкаюсь на пост про то, что хороший рекрутер смотрит на зеленую активность в гитхабе и на основе этого решает хороший ли кандидат или так себе. Первый раз на LinkedIn у Алексея тоже не получилось никого убедить что нужно генерировать фейковую активность и он даже удалил пост, но там еще и важный комментарий был, что нужно копировать только историю коммитов и сохранять в приватный репозиторий.



В итоге картина маслом: по будням много зелененького, при этом ни одного публичного репозитория к этим коммитам не привязано. Тут скорее мысли про волчистость и две работы или что пет проектом в рабочее время инженер занимается. А потом рекрутер радостный передает этого кандидата техническому специалисту вместе с этим гитхабом и всё все равно выясняется. Сам я часто смотрю репозитории кандидатов, но ни разу не смотрел на активность.



Если что вот вам пример специалиста у которого все зелененькое и это круто - Bas Dijkstra. Но он 10 лет уже как сам на себя работает и выкладывает публичные воркшопы, курсы и опенсорс.



Хотите выделиться своим гитхабом? Добавьте например шаблоны UI, API автоматизации, тестовые задания, можно всё красиво оформить.