Сотрудник не перформит?



Пора доставать нож!



Если ты руководитель любого уровня, то точно сталкивался с ситуацией, когда кто-то из команды вымучивает простую задачу неделя за неделей. C каждой новой итерацией количество правок становится всё больше, напряжение и взаимные претензии нарастают.



Можно, конечно, доставать огнемет и врубать начальника.



Это самое простое.



А можно достать финку НКВД, и вместе с сотрудником порезать эту задачу на очень мелкие подзадачи.



Так ты получишь декомпозицию, по которой будет понятно, где происходит затык, кого укусил перфекционист, и в какой реальный срок можно всё доделать.



Так что в любой непонятной ситуации режь задачу на части, ну и ставь лайк.



P.S.



Конкурс в самом разгаре, подведем итоги в среду, 24 июля