Про софт скилы говорят в последнее время достаточно много, но несмотря на это в комьюнити этому уделяется времени недостаточно.
На самом деле, это касается не только работников, но и руководителей компаний даже в большей степени.
Был у меня период, когда мы работали сверхурочно около месяца, работа без выходных, бессонные ночи, домой уходил около 10 утра. Но коллектив и настрой руководства был настолько дружелюбным, что как-то хватало на все сил, и даже на следующий день бодрячком в хорошем настроении шел на студию.
Мне возможно повезло, и я достаточно мало встречал замкнутых или с короной на голове профессионалов. Будьте отзывчивы к новичкам, открыты людям, и это обязательно вернётся в будущем.
Ниже небольшая статья о пользе soft-skills.
Статья
На самом деле, это касается не только работников, но и руководителей компаний даже в большей степени.
Был у меня период, когда мы работали сверхурочно около месяца, работа без выходных, бессонные ночи, домой уходил около 10 утра. Но коллектив и настрой руководства был настолько дружелюбным, что как-то хватало на все сил, и даже на следующий день бодрячком в хорошем настроении шел на студию.
Мне возможно повезло, и я достаточно мало встречал замкнутых или с короной на голове профессионалов. Будьте отзывчивы к новичкам, открыты людям, и это обязательно вернётся в будущем.
Ниже небольшая статья о пользе soft-skills.
Статья